攀枝花市科學技術局

（一）擬訂全市創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略以及科技發(fā)展、引進國外智力規(guī)劃和政策措施并組織實施。起草有關科技發(fā)展的政策措施并組織實施。

（二）統(tǒng)籌推進全市科技創(chuàng)新體系建設和科技體制改革，會同有關部門健全技術創(chuàng)新激勵機制。優(yōu)化科研體系建設，指導科研機構改革發(fā)展，推動企業(yè)科技創(chuàng)新能力建設，承擔推進科技軍民融合發(fā)展相關工作，推進全市重大科技決策咨詢制度建設。組織擬訂全市推進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、促進科技金融結合、科技招商的政策措施并組織實施。

（三）牽頭建立全市科研項目資金協(xié)調(diào)、實施、評估、監(jiān)管機制。會同有關部門提出優(yōu)化配置科技資源的政策措施建議，推動多元化科技投入體系建設。組織擬訂市級財政科技計劃（專項、基金）并監(jiān)督和實施。負責本部門預算中的科技經(jīng)費預決算及經(jīng)費使用的監(jiān)督管理。

（四）組織協(xié)調(diào)全市重大基礎研究和應用基礎研究。擬訂科技創(chuàng)新基地建設規(guī)劃并監(jiān)督實施，參與編制重大科技基礎設施建設規(guī)劃和監(jiān)督實施。牽頭推進在攀的國家、省（部）重點實驗室、技術創(chuàng)新中心等重大科研平臺建設，推動科研條件保障建設和科技資源開放共享。

（五）擬訂推進攀西國家戰(zhàn)略資源創(chuàng)新開發(fā)試驗區(qū)建設發(fā)展的科技支撐計劃并組織實施。編制全市重大科技專項方案并組織實施。統(tǒng)籌經(jīng)濟社會發(fā)展重要領域的關鍵共性技術、前沿引領技術、現(xiàn)代工程技術、顛覆性計劃的研發(fā)和創(chuàng)新，牽頭組織重大科技攻關和成果應用示范。組織開展重點領域技術發(fā)展需求分析，提出重大科技發(fā)展建議并組織實施。負責組織國家、省科學技術獎等科技評獎的申報、審核、推薦工作。

（六）組織擬訂高新技術發(fā)展及產(chǎn)業(yè)化的規(guī)劃和政策措施并組織實施。指導高新技術企業(yè)、創(chuàng)新型企業(yè)申報和創(chuàng)新平臺建設，負責市級創(chuàng)新平臺認定管理工作。組織開展科技型中小企業(yè)評價的初審工作。

（七）組織擬訂科技促進農(nóng)業(yè)農(nóng)村和社會發(fā)展的規(guī)劃、政策和措施，指導現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范基地建設，推進科技服務民生工作。擬訂科學普及和科學傳播規(guī)劃，政策措施并組織實施。

（八）牽頭全市技術轉移體系建設，擬訂科技成果轉移轉化和促進產(chǎn)學研結合的相關政策措施并組織實施。指導科技服務業(yè)、技術市場和科技中介組織發(fā)展。

（九）統(tǒng)籌區(qū)域科技創(chuàng)新體系建設，指導區(qū)域創(chuàng)新發(fā)展、科技資源合理布局和協(xié)同創(chuàng)新能力建設，推動高新技術園區(qū)建設。

（十）會同有關部門擬訂科技人才隊伍建設規(guī)劃和政策，建立健全科技人才評價和激勵機制，組織實施科技人才計劃，推動高端科技創(chuàng)新人才隊伍建設。

（十一）負責科技監(jiān)督評價體系建設和相關科技評估管理，指導科技評價機制改革，統(tǒng)籌科研誠信建設。組織實施全市創(chuàng)新調(diào)查和科技報告制度，指導全市科技保密相關工作。

（十二）擬訂科技對外交流與創(chuàng)新能力開放合作的規(guī)劃和政策措施，組織開展對外科技合作與科技人才交流。指導縣（區(qū)）和相關部門對外科技合作與科技人才交流工作。負責有關科技博覽展會參展推廣的組織協(xié)調(diào)工作。

（十三）負責引進國外智力工作。擬訂全市重點引進外國專家總體規(guī)劃、計劃并組織實施，建立外國頂尖專家、團隊吸引集聚機制和重點外國專家聯(lián)系服務機制。擬訂出國（境）培訓總體規(guī)劃、政策和年度計劃并監(jiān)督實施。會同有關部門制定外國人來攀工作政策、辦理相關外國人工作許可。

（十四）負責職責范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)和職業(yè)健康、生態(tài)環(huán)境保護、審批服務便民化等工作。

（十五）完成市委、市政府交辦的其他任務。

（十六）職能轉變。圍繞貫徹實施科教興國戰(zhàn)略、人才強國戰(zhàn)略、創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，加強、優(yōu)化、轉變政府科技管理和服務職能，完善科技創(chuàng)新制度和組織體系，加強宏觀管理和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，減少微觀管理和具體審批事項，加強事中事后監(jiān)管和科研誠信建設。從研發(fā)管理向創(chuàng)新服務轉變，深入推進科技計劃管理改革，減少科技計劃項目重復、分散、封閉、低效和資源配置“碎片化”的現(xiàn)象。加強科研機構的規(guī)劃布局和績效評價，進一步改進科技人才評價機制，建立健全以創(chuàng)新能力、質量、貢獻、績效為導向的科技人才評價體系和激勵政策，統(tǒng)籌全市科技人才隊伍建設和引進國外智力工作。