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?根據(jù)《中共韶關(guān)市委辦公室、韶關(guān)市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<韶關(guān)市市直事業(yè)單位分類改革方案和有關(guān)配套政策>的通知》(韶辦發(fā)〔2013〕28號),韶關(guān)市勞動人事爭議仲裁院為市人力資源和社會保障局管理的公益一類事業(yè)單位,正科級。
二、主要職責(zé)
(一)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動人事爭議調(diào)解、仲裁工作的方針政策、法律法規(guī)和行政規(guī)章。
(二)根據(jù)市勞動人事爭議仲裁委員會的授權(quán),負(fù)責(zé)仲裁員的管理;根據(jù)辦案需要組成仲裁庭,依法受理立案和調(diào)解、裁決勞動人事爭議案件。
(三)負(fù)責(zé)勞動人事爭議預(yù)防和處理方面的法律、法規(guī)及政策咨詢,開展勞動人事爭議業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
(四)負(fù)責(zé)管理勞動人事爭議仲裁機(jī)構(gòu)的文書、檔案、印鑒及信息統(tǒng)計(jì)工作。
(五)指導(dǎo)全市勞動人事爭議仲裁工作。
(六)承擔(dān)市勞動人事爭議仲裁委員會的日常工作。
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