桐廬縣人力資源和社會保障局各部門負責人和聯(lián)系電話

科室名稱	工作職責	單位地址	公開電話	負責人
辦公室	負責機關日常運轉(zhuǎn)，牽頭擬訂全縣人力社保事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。承擔重要報告、綜合文字、機關文電、會務、政務信息、綜合考評、安全、后勤、組織人事、機構(gòu)編制、機要、保密、檔案、信訪、宣傳等工作。負責離退休干部服務管理工作。負責人大政協(xié)建議提案、領導重要批示件督辦工作。擬定人力社保信息化管理相關制度。負責人力社保信息化建設項目的規(guī)劃、立項報批、招標、合同審查和簽訂，以及建設、實施、監(jiān)督管理、驗收、日常運行維護管理等工作。	浙江省杭州市桐廬縣城南街道云棲中路828號	0571-64600002	汪雋民
人才開發(fā)科（專技科）	會同有關部門擬訂全縣人才工作政策和人才發(fā)展規(guī)劃。編制發(fā)布全縣緊缺人才開發(fā)目錄。擬訂人才市場培育發(fā)展政策并組織實施。承擔各類專家人才和博士后科研工作站的管理服務工作。綜合管理全縣專業(yè)技術(shù)人員隊伍。貫徹落實專業(yè)技術(shù)資格評審和考試政策、規(guī)定。擬訂專業(yè)技術(shù)人才隊伍管理和繼續(xù)教育政策并組織實施。	浙江省杭州市桐廬縣城南街道云棲中路828號	0571-64217631	汪相平
就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導科	擬訂家庭服務業(yè)發(fā)展綜合性政策和規(guī)劃。擬訂全縣創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)、外來務工人員等就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。擬訂全縣失業(yè)保險的基本政策、改革方案和發(fā)展規(guī)劃。負責全縣技能人才隊伍的綜合管理。負責全縣職業(yè)技能培訓和職業(yè)技能競賽管理指導工作。擬訂高技能人才培養(yǎng)和激勵政策。實施國家職業(yè)資格證書制度，承擔職業(yè)資格證書的核發(fā)工作。	浙江省杭州市桐廬縣城南街道云棲中路828號	0571-64220628	徐建國
事業(yè)單位人事管理科（工資福利和獎勵科）	承擔全縣事業(yè)單位人事制度改革指導和事業(yè)單位人員聘用制度等工作。擬訂全縣事業(yè)單位公開招聘和競爭上崗、考核、獎懲、交流、申訴、控告等政策規(guī)定并實施。擬訂全縣事業(yè)單位工作人員工資福利和收入分配等政策并組織實施。負責事業(yè)單位工作人員和機關工勤人員統(tǒng)計工作。負責事業(yè)單位工資統(tǒng)發(fā)、工資收入統(tǒng)計等工作。承擔縣屬事業(yè)單位崗位設置方案的核準和崗位聘任的認定。綜合管理全縣行政獎勵、評比表彰等工作。	浙江省杭州市桐廬縣城南街道云棲中路828號	0571-64214520	王曉敏
政策法規(guī)科（行政審批科、勞動關系科）	負責起草人力社保重大政策規(guī)定。監(jiān)督指導人力社保系統(tǒng)依法行政和行政執(zhí)法工作。承擔行政復議、應訴、聽證等工作。承擔規(guī)范性文件的合法性和公平競爭審查工作。負責法治宣傳教育工作。擬訂人事勞動爭議調(diào)解仲裁政策并組織實施。監(jiān)督指導全縣人事勞動爭議處理機構(gòu)、委員會、仲裁員開展工作。參與人事勞動爭議案件的處理工作。提出本部門推進行政審批制度改革的建議并實施。承擔本部門“最多跑一次”改革等相關工作,負責推動本系統(tǒng)行政審批事項的數(shù)字化和信息化工作。擬訂勞動關系政策和勞動合同、集體合同制度。擬訂企業(yè)職工工資收入分配的宏觀調(diào)控政策。擬訂國有企業(yè)工資總額和國有企業(yè)負責人薪酬制度改革政策并組織實施。承擔縣協(xié)調(diào)勞動關系三方會議辦公室日常工作。	浙江省杭州市桐廬縣城南街道云棲中路828號	0571-64626336	俞懷英
計劃財務科（基金監(jiān)管科）	承擔局機關財務、國有資產(chǎn)登記管理、局屬單位的財務指導和監(jiān)督、局系統(tǒng)財務預決算匯總審核、局系統(tǒng)內(nèi)部審計等工作。負責社會保險基金分析預警，擬訂全縣社會保險基金管理監(jiān)督辦法并組織實施。建立健全基金監(jiān)督網(wǎng)絡，配合查處基金管理的重大案件。對社會保險基金預決算、管理、調(diào)劑、運營、支付、保值增值等進行監(jiān)督。	浙江省杭州市桐廬縣城南街道云棲中路828號	0571-64600078	陳愛華
社會保障科	牽頭擬定全縣基本養(yǎng)老保險、工傷保險、企退人員社會化管理和被征地人員基本生活保障制度的基本政策、改革方案和發(fā)展規(guī)劃并組織實施。組織實施企業(yè)年金政策。指導社會保險經(jīng)辦機構(gòu)開展社保經(jīng)辦業(yè)務工作。承擔職工基本養(yǎng)老保險退休（職）審批和視同繳費年限認定工作。承擔特殊工種和因病或非因工致殘完全喪失勞動能力的提前退休（職）認定和審批工作。承擔精減退職人員政策落實工作。承擔工傷認定和勞動能力鑒定工作。	浙江省杭州市桐廬縣城南街道云棲中路828號	0571-64600459	汪曉寒

單位名稱	工作職責	單位地址	公開電話	負責人
桐廬縣社會保險管理服務中心	（一）負責各類養(yǎng)老保險、工傷保險的參保登記管理、待遇審核支付及相關業(yè)務稽核等工作。 （二）負責核定社會保險個人繳費基數(shù)、費率，以及單位繳費費率，建立和維護社會保險檔案、個人賬戶和個人權(quán)益記錄管理工作。 （三）負責開展社會保險政策業(yè)務宣傳和培訓工作，定期公布參加社會保險情況以及基金的收支、結(jié)余和收益情況。 （四）負責我縣企業(yè)退休人員社會化管理服務工作。 （五）完成桐廬縣人力資源和社會保障局交辦的其他任務。	浙江省杭州市桐廬縣城南街道迎春南路258號國資大廈2樓	0571-64626802	徐敏
桐廬縣勞動和社會保障服務中心	（一）宣傳勞動保障法律法規(guī)和規(guī)章，督促用人單位貫徹執(zhí)行。 （二）檢查用人單位遵守勞動保障法律法規(guī)和規(guī)章的情況。 （三）受理對違反勞動保障法律法規(guī)和規(guī)章行為的舉報、投訴。 （四）依法糾正和查處違反勞動保障法律法規(guī)和規(guī)章的行為。 （五）完成桐廬縣人力資源和社會保障局交辦的其他任務。	浙江省杭州市桐廬縣城南街道迎春南路303號豐源大廈	0571-64600110	虞劍平
桐廬縣富春電子商務研究院（桐廬縣高層次人才服務中心）	（一）為我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供課題研究、決策咨詢和人才培養(yǎng)。 （二）受委托集中管理全縣事業(yè)人員等干部人事檔案。 （三）完成桐廬縣人力資源和社會保障局交辦的其他任務。	浙江省杭州市桐廬縣城南街道云棲中路828號	0571-64220272	方麗昕
桐廬縣勞動人事爭議仲裁院	（一）負責全縣勞動、人事爭議仲裁政策法規(guī)的貫徹落實。 （二）承辦全縣勞動、人事爭議仲裁人員、調(diào)解人員的業(yè)務培訓及仲裁員管理工作。 （三）負責處理有關勞動、人事爭議案件。 （四）負責政策咨詢工作。 （五）負責協(xié)調(diào)處理與勞動、人事爭議有關的有重大影響的群眾性突發(fā)事件。 （六）開展勞動、人事爭議預防工作。 （七）負責全縣勞動合同解除及備案工作。 （八）完成桐廬縣人力資源和社會保障局交辦的其他任務。	浙江省杭州市桐廬縣城南街道迎春南路303號豐源大廈	0571-64600275	陳春虹
桐廬縣人才和公共就業(yè)服務處	（一）貫徹執(zhí)行有關人才工作、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、失業(yè)保險的方針、政策和法律、法規(guī)、規(guī)章。參與擬訂人才開發(fā)、人才公共服務、就業(yè)創(chuàng)業(yè)和失業(yè)保險等政策并做好相關工作。 （二）受委托辦理流動人員人事檔案管理等有關人事代理業(yè)務。 （三）組織開展公共就業(yè)服務。 （四）負責失業(yè)人員和失業(yè)保險基金的管理工作。 （五）承擔統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)、促進創(chuàng)業(yè)和充分就業(yè)工作。 （六）完成桐廬縣人力資源和社會保障局交辦的其他任務。	浙江省杭州市桐廬縣城南街道云棲中路828號	0571-58508560	徐宏偉